为进一步助力集团5G业务发展，强化经营管理干部、专业技术骨干、一线技能人员和综合管理人员四类人员的培训，持续提升培训的针对性和覆盖面，中移铁通宿迁分公司多维度培训干部员工，促进培训工作水平的整体提高和员工队伍能力的全面提升。

　　宿迁分公司党支部创新党课教育形式，提升党课教育实效，将业务知识融入党课教育之中，从而实现以党课推业务，以业务促党课的效果，进一步提高党员学习积极性，不断提升党员干部党性修养和业务能力。

　　分公司高度重视干部员工的培训工作，坚持内外培训结合，打破常规路径，在分公司内部创新开展了“每周一课”活动，与以往的教育培训不同的是，“每周一课”包含但不仅限于工作、生活和娱乐，授课的内容以授课人擅长为主，分公司所有的干部和员工都作为老师，将自己工作或生活的心得与大家分享，把自己最好的一面展示给大家，起到互帮互助的作用。截止到目前已经开展了19期，其中授课内容包括了管理、人际沟通等多方面的内容。

　　在做好管理的同时，分公司各级管理者走进生产一线，与“中移小哥”沟通和交流，将好的工作经验和做法传授给“中移小哥”，真正的帮助“中移小哥”提升工作质量和服务水平。

　　分公司定期组织销售条线的员工进行培训，重点从营销技巧、方法和实践着手，让员工在销售营销的过程中成长起来。

　　10月28日，宿迁铁通受宿迁移动邀请，组织领导和中层干部共10人参加了由宿迁移动主办的《中国式团队管理》培训班。

　　本次培训是由央视《百家讲坛》主讲人、清华北大浙大总裁班特聘教授赵玉平博士主讲，赵老师对管理学、人力资源管理和团队管理等深有研究，著有《管理之道》、《梁山政治》和《领导气场》等IM体育书籍。赵老师以中国四大名著的内容为切入点IM体育，从自己独特的角度解读了团队管理的特点和相关注意事项。

　　培训班的学员们认真聆听赵老师的讲课内容，并结合自己工作岗位的实际情况认真思考，真正的将培训的内容进行消化，提升自我，发挥自我。

　　宿迁铁通在接下来的培训工作中，将进一步加大对广大员工分层次的开展专业化培训力度IM体育，打造出专业化的管理团队，带领广大员工提升能力，在宿迁移动的发展中发挥价值，与宿迁移动共同进步，为成为数字服务专家、行业建设工匠而努力奋斗！返回搜狐，查看更多