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| IM体育新闻 |
提升团队成员的责任心,强烈引发员工达成目标的企图心,员工心态由被动待命转化为主动进取,“要我做”到“我要做”;强化企业的向心力和凝聚力锻造金子般绩效团队,IM体育凝聚团队力量 ,实现企业目标;建立一个良好的团队沟通平台与思想平台,降低沟通成本,提高沟通效率,减少企业内耗,使团队力量大于个人力量总和;
美国西点军校自1802年3月16日成立以来,他培养出3位美国总统,4位五星上将,3700多名将军。
据统计,第二次世界大战结束之后,在世界500强企业当中,从西点军校毕业出来的董事长有1000多位、副董事长2000多位、总经理及董事级别的人则高达5000多位。
世界上任何一所商学院都没有培养出这么多的商业领袖!西点军校要求他们每一个学员都必须要做到准时、正直、刚毅、诚信!西点军校有三大校训:第一是责任,第二是国家,第三是荣誉。
《团队凝聚力特训营》是在研究西点军校几百年来,培养了无数商界精英总结的核心精髓训练,结合所有卓越团队的深入研究,形成的系统实战团队训练课程。
企无“人”则“止”,影响企业生命力的核心因素是人的因素。团队是由人来打造,人的问题不解决,企业发展就会出现瓶颈:团队执行力不强、团队凝聚力松散、对公司承诺性不够、不勇于承担责任、目标感不强、个人情绪不稳、缺乏感恩之心,没有团队精神等诸多问题。
训练营贯穿西点军校的坦诚、勇敢、牺牲、奉献、负责任、团队精神、没有任何借口,集合西点军校二百余年的核心精髓训练的一种实战体验训练。
“西点教官训练营”是一种体验式人力资源训练,以团队建设为主,激发团队潜能,目的是为了帮助企业建立整个团队统一的价值观并达到一致节奏感;它超越了单纯户外体验训练的培训弊端,超越了传统教育只给答案不注重学员成长的训练模式,利用教练技术及潜能激发等行为学,深入受训者内心,突破延续训练成果。
信念与技能是支撑人成功的两大系统,课程将协助您从激情、承诺、责任、欣赏、付出、信任、共赢、感召及可能性等九个方面拓宽你的信念体系。
提升团队成员的责任心,强烈引发员工达成目标的企图心,员工心态由被动待命转化为主动进取,“要我做”到“我要做”;
强化企业的向心力和凝聚力锻造金子般绩效团队,凝聚团队力量 ,实现企业目标;
建立一个良好的团队沟通平台与思想平台,降低沟通成本,提高沟通效率,减少企业内耗,使团队力量大于个人力量总和;
培养团队成员互相尊重互相信任 彼此关爱的意识,营造坦诚 开放 负责任 敢于承诺的环境,吸纳优秀人才,减少人才流失;
激队士气,以目标为导向,主动调整和优化行动,没有任何借口,全力以赴达成目标
转型期全体内训可有效减低60%的改革阻力,提升员工企业困难时期的承受能力。
■ 更积极主动,更自觉不找借口,找方法,更有责任感。
■ 执行力更强,沟通更到位心态调整后人为的障碍没有了,学会良好的沟通。
■ 更能与企业保持一致学会调整自己、顾全大局、与企业共赢。
■ 绩效得以突破更容易接受结果导向、优胜劣汰的执行文化。
■ 更爱惜企业团队学会感恩惜福,真诚沟通,活在当下,爱心奉献。
公司领导、中高层管理人员、骨干员工 (备注:效果最好的是一个团队一起参加。)
设计模式以场景模拟、实战演练、角色扮演,游戏活动等来模拟现实生活中的真实场景,穿插理论讲解、教练点评、小组交流、个人分享、当场突破等基本方式。同时通过声、光、电、道具等辅助手段震撼性地引导学员学习、领悟、承诺、行动。教练会根据参训人员的状态调整课程内容。
组建团队、推荐队长、团队命名、团队精神塑造心态、口号、共识等;
管理工作中,自以为是、自我防卫、个性差异、情绪矛盾,曲解等造成沟通障碍。怎样才能沟通到位,让企业内部更协调,外部更畅通,销售更有效,
受训者体验到平時无法体验的感受:团队负责人肩上的重担、压力与痛苦震撼人心、摧人泪下,许多因责任不到位的问题都迎刃而解
品牌意识首先是集体负责任意识、共同目标感意识。本场训练让学员深刻体会到在企业品牌化进程中自己该做什么。
你不是正在计划成功,就是正在计划失败IM体育。如果没有一个快乐的计划,那么痛苦便为乘虚而入。
大部分的人都高估自己一年能做到的事情,但是严重低估自己10年能做的事情。因此,不要低估自己的能力。任何人在任何领域只要专注5年就会变成专家,10年就会变成权威,15年就会变成世界顶尖。
社会生活中,每一个人都渴望得到别人的欣赏,同样,每一个人也应该学会去欣别人。欣赏与被欣赏是一种互动的力量之源。欣赏者必具有:愉悦之心,仁爱之怀,成人之美之善念;被欣赏者必产生自尊之心,奋进之力,向上之志。
训练目的:团队每一个人目标一致、积极主动、负100%责任才是团队获胜的关键
训练精粹:体验团队失败背后我的问题,如果没有危机意识和上进心,团队将会走向哪里?残酷的爱推动自己和团队成员共同发展IM体育,合力大于一切;
训练目的:感恩是生命中最重要的力量之一,也是一个团队凝聚力最重要的要素,通过两天的训练,在最后的时刻,所从内心深处所迸发出的,发自内心的力量,将团队在这一刻,凝聚成一个真正懂得感恩、懂得付出的团队。
刘易――中国团队管理模式第一人,中华企管培训邀培训师,知名团队管理训练导师,知名执行力训练导师,资深企业规范化管理系统运营专家,国际九型性格学认证讲师,CCCP(企业教练技术)认证教练,NLP(身心语言程式学)高级执行师,中国关心下一代工作委员会专家组成员,慧企商学院副院长,中国企业商学院院长联合会副秘书长。
刘易老师从一线做到全国知名企业总经理,同时拥有自己的公司(香港路易轩实业,旗下产业包括:路易轩酒庄惠州旗舰店、路易轩港货店、路易轩装饰材料商行、馬伯乐酒业惠州旗舰店);自2005年授课至今,有8年企业管理培训咨询行业经验。
刘易老师授课风格生动、幽默,案例深入浅出。对学员有着极大的吸引力和启发性,深受学员的好评和尊敬。接受刘易老师辅导的企业家都被他深深的责任感和专业方面的功力给予一致好评。
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刘易老师使命:用生命所有激情做教育培训事业,负责任对待每个生命价值的成长,让所有接触我的人都有所收获!